In der Ukraine wurden die 'Arbeitsrenten' abgeschafft: Was bekamen die Rentner stattdessen.

Reform der Rentenversicherung in der Ukraine

In der Ukraine wurde eine wichtige Reform der Rentenversicherung durchgeführt, die die Ersetzung des Systems der 'Arbeitsrenten' durch ein Versicherungssystem vorsah. Nun hängt die Rentenhöhe von der Summe der geleisteten Versicherungsbeiträge ab und nicht von den Arbeitsleistungen.

Das Rentensystem vor der Reform 2004 beinhaltete mehrere Richtungen: Altersrenten, Erwerbsunfähigkeitsrenten, Hinterbliebenenrenten und Renten für langjährige Mitarbeit. Darüber hinaus gab es eine separate Kategorie von Sozialrenten für Personen ohne erforderliche Versicherungszeiten.

Im Jahr 2003 wurde das Gesetz Nr. 1058-IV verabschiedet, das eine radikale Reform des Rentensystems durchführte. Das Ergebnis dieser Reform ist eine neue dreikomponenten Struktur der Rentenzahlungen.

Jetzt werden die Renten je nach drei Hauptkategorien gezahlt: Altersrenten, Erwerbsunfähigkeitsrenten und Hinterbliebenenrenten. Das aktualisierte Modell sieht vor, dass die Rentenhöhe von der Summe der Versicherungsbeiträge abhängt, die während der Erwerbsarbeit geleistet wurden.

Es ist wichtig zu verstehen, dass die moderne Rentenversicherung auf der Grundlage von Versicherungsbeiträgen und nicht auf der Basis früherer Arbeitsleistungen gebildet wird. Daher sollten die Bürger verantwortungsbewusst und aufmerksam mit dem Prozess der Bildung ihrer zukünftigen Rente umgehen und rechtzeitig die Versicherungsbeiträge zahlen.

Die Reform des Rentenrechts in der Ukraine entspricht dem globalen Trend zum Übergang zu einem Versicherungssystem der Rentenversicherung, das mehr Transparenz und Gerechtigkeit im System des sozialen Schutzes der Bürger gewährleistet.