Ukraińcy mogą mieć zmniejszone emerytury: kiedy będą musieli zwracać pieniądze do PFR.

Ukraiński Fundusz Emerytalny może obniżać wypłaty emerytom, jeśli stwierdzi się nadpłatę. O tym mówi ekspert ds. emerytalnych Serhij Korobkin dla publikacji "Na emeryturze". Jako przykład podano przypadek, gdy emerytowi zostało zabrane 3000 hrywien. Mężczyzna przeszedł na emeryturę w 2019 roku i w kwietniu tego roku pracował 10 dni. Fundusz emerytalny wykazał nadpłatę za okres od kwietnia do sierpnia, chociaż mężczyzna faktycznie pracował tylko przez jeden miesiąc.

Ukraińskie prawo przewiduje możliwość odzyskania nadpłaconych kwot od emerytów decyzją Funduszu Emerytalnego. Wielkość potrącenia nie powinna przekraczać 20% miesięcznej wysokości emerytury.

„Różnica w wypłatach wynika z tego, że emerytura emerytów pracujących może się różnić od emerytury osób niepracujących” – wyjaśnił Korobkin.

Ogólna minimalna dopuszczalna wysokość emerytury zależy od wieku i stażu osoby. Na przykład dla kobiet w wieku 65 lat z 30-letnim stażem i dla mężczyzn z 35-letnim stażem minimalna emerytura wynosi 40% minimalnego wynagrodzenia, które od kwietnia wynosi 8000 hrywien. W związku z tym minimalna emerytura nie może być niższa niż 3200 hrywien. Dla osób niepracujących w wieku 65 lat z pełnym stażem minimalna płatność emerytalna nie może być niższa niż 3370 hrywien. Ponadto, gdy wzrasta minimum socjalne, emerytury niepracujących automatycznie są ponownie obliczane.

„Warto zauważyć, że dodatek dla dzieci jest przyznawany wyłącznie dla emerytów niepracujących. Niemniej jednak zatrudnienie nie zawsze wpływa na wysokość emerytury i może zależeć od rodzaju emerytury i jej składników” – zauważył ekspert.

Ekspert zaleca emerytom informowanie Funduszu Emerytalnego o fakcie zatrudnienia, aby uniknąć podobnych sytuacji w przyszłości.